两个清华硕士也管不好一只基金。。。

今天A股没啥说的。一句话形容：

如果有奇迹有颜色，那就是A股红。

周五聊点轻松的。一个去年成立的新基金又上热搜了。

这个新基去年9月下旬成立，到今年3月24日正好满半年时间。同期沪深300上涨12%，但该基下跌了30%。

看看这净值曲线。上涨的时候一点都没捞到，下跌的时候一点都没错过，堪称神基。

关键是这个基金还有半年的持有期。很多基民买入后就砸在手里了，一点都跑不掉。

由于业绩太奇葩，现在全市场都在吃这只基的瓜。

我看了下评论区，全是围观群众。有基民建议基金经理干脆收门票算了。

还有人表示，看完这只基的业绩，感觉自己手里的军工基都眉清目秀了

以上主要为八卦，咱们要有所感悟，必须要深入分析一下。

这只基成立虽半年，但也经历过两位基金经理了。而这两个基金经理都是清华硕士毕业。

前一位担任基金经理超过5年时间，后一位超过3年。

按理说，这两人的学历和经验都应该到位了，为啥业绩得这么差呢。

肯定会有人阴谋论说什么老鼠仓，基金经理就是拿基民的钱潇洒快活等等。

其实，算上股基、债基和混合基，全国的基金经理不超过2500人。爬到这个位置不容易，基金经理大多很优秀，绝不是泛泛之辈。清华毕业的更是如此。

可股市就是这样，学历和经历只是一方面，很多时候能力和心态更重要。这是我第一个想说的。

再分开来讲这两位基金经理。

第一任是周姓基金经理。

据我所知，该同志过去5年的业绩不佳。由于考核不过关，今年2月已从基金公司离职了。

可以看下周姓经理此前管理的基金每年排名。

除了2019年业绩优秀，其他年份都在后50%，其中2016年表现特别差。

和优秀基金经理作个比较。

谢治宇的兴全合润：只有2年排名略靠后，其他年份均为优秀。

朱少醒的富国天惠：只有2年排名靠后，其他年份均为良好或优秀。

高下立判。

所以说，基金经理的历史业绩很重要，参考价值极高。

选基金时，绝不是看基金经理的颜值高不高、名字吉利与否，广告是否煽动，朋友是否推荐，而是要静下心来，好好去分析业绩的。

这是我想说的第二点。

再看第二任王姓基金经理。

其实王经理前两年的业绩超级好，招牌基金2019年净值增长71%，在股基里排前3%；2020年净值增长104%，排名前2%。

但他取得优秀业绩的方法可能是参与抱团。从持仓上看，买入了大量抱团股。

但成也萧何，败也萧何。

等到2021年，抱团股大幅回撤的时候，就一下子露馅了。

最近3个月，该基金经理招牌基金的表现在全市场排倒数第一。

所以，基金经理的短期业绩可以参考，但不要迷信。

我们去分析基金经理业绩时，至少看一个牛熊周期或风格转换周期，通常是3~5年以上。

这是我想说的第三点。

当然，不排除王经理未来的业绩会再次起飞，证明他是一个不断进化学习的优秀基金经理。

但这些都是不确定的。因为王经理的任职时长不到4年，没有足够时长的业绩作为参考。

毫无疑问，这些新基金经理未来必有成长为大树的，但我们何必冒险去赌这个未来；直接买入现成的参天大树，它不香吗？

看完这两个基金经理的过往，不禁让我联想到列夫托尔斯泰的「幸福的家庭都是相同的，不幸的家庭各有各的不幸」。

远望的版本是「优秀的基金经理都是相似的，不优秀的基金经理各有各的不优秀」。

最后，这只基金还证明了一点，所谓牛市买新、买有锁定期的基金都是扯淡。上次梦圆的基金也说明了同样的问题。

靠基金经理、靠锁定期来帮你在牛市控制仓位，都是不靠谱的。

靠谱的只有你自己的正确认知，和通过你的认知选出来的优秀基金，以及控制好的仓位。

仅此而已。