开会看手机、刷视频、打瞌睡被处理，冤吗？

开会看手机、刷视频、打瞌睡被处理，冤吗？

10月16日，苏州市姑苏区纪委监委、区委组织部分别在官方微信“清廉姑苏”、“姑苏先锋”披露消息，在10月7日“一年冲刺誓师大会”上长时间看手机、刷视频、打瞌睡，“不在工作状态”、违反会风会纪的37名干部进行了严肃处理。其中，7名干部被诫勉谈话，30人被提醒谈话、警示谈话、批评教育。

据悉，这是该区“下决心向作风顽疾开刀，抓会风会纪动真格”采取的一次重要行动。会前，他们共组织了38名同志组成了16个监督检查组，对大会的主会场及19个分会场进行现场全程监督，取证查实长时间看手机、刷视频、打瞌睡等违反会风会纪人员，涉及15个单位37人次，其中，班子成员4人，中层干部7人。

虽说这不是首创，其他地方也都有过类似动作，也都处分了一些人。但是，姑苏区作为经济发达地区，干部精神状态和工作作风一直都比较好。仍并不满足，而是从严要求，从细处入手，狠抓干部队伍作风建设，也从一个侧面说明，苏州经济发展得好，不是偶然的，与干部队伍素质高、精神状态好是密不可分的。只有干部队伍保持良好的精神状态，才能带领广大人民群众艰苦创业、努力创新、不断进取，把经济发展好，走共同富裕之路。

可以预料，经过这次督查，一定会对广大干部起到十分重要的警醒作用。特别是那些工作不在状态，甚至心思不在工作的干部，更是当头棒喝，从而对提高干部队伍的整体素质，改进干部队伍的工作作风，提升政府机关的工作效能将起到非常重要的作用。

那么，当如何来看待此次姑苏区的会风会纪督查呢？从正面肯定是必须的。不管当地干部队伍作风怎么样，也不管工作效率如何，在会场出现长时间看手机、刷视频、打瞌睡现象，都是不对的，都是需要严肃处理的。对一名干部来说，如果连最基本的会场纪律都不能遵守，还怎么能遵守其他方面的纪律呢？显然，这是必须重点抓好的一项工作。

反过来，对会议组织者、特别是需要在会上讲话的领导来说，也要反思一下，会议的内容、会议的时间、会议的方式，讲话的重点等，也要认真思考，看看是否存在华而不实、劳而无功现象。有的会议，完全是可开可不开的，当然应当不开。有的可以用半小时开完的，非拉长到一小时，内容必然空乏。有的领导讲话看似调门很高、声音很大，一副激情澎湃的样子，实际言之无物，尽是空话套话。有的则是懒婆娘的臭脚布，又长又臭。等等。如果是这种现象，还真的不能处罚于会者，而应当处罚会议组织者和讲话者。

会议组织者和讲话者，与参加会议人员，应当是思想互动、感情互动、情绪互动的，而不是你讲你的，我听我的，没有任何交流。千万别看一个在台上讲话，一个在台下听别人讲话，会讲话的领导，是会让与会者产生共鸣的，会用眼神、表情、动作等交流的。一旦把与会者的情绪带进去，让他们走神也不大可能。反过来，如果走神的人比较多，就要反思一下，讲话者有没有把与会者的情绪带动起来了。

有人说，台上领导讲话激情澎湃、慷慨激昂，台下人却在看手机、恻视频、打瞌睡，感觉两者有点不搭，不像说的这样。如果台上的人真的激情澎湃、慷慨激昂，台下的人就不可能出现走神现象。所以走神，还是台上的人只是自己认为讲话很精彩，实际并不是那么一回事，甚至讲话时间很长很长。

所以，出现会场有人长时间看手机、恻视频、打瞌睡现象，除了需要按照纪律进行责任追究之外，会议组织者、特别是台上讲话者也要好好反思一下，是不是会议组织和讲话存在问题，要不要改进一下会议方式、会议形式，把会开得更短一些，把讲话提炼得更精短一点，把内容说得更透彻、直接一点，不要拖泥带水，不要东拉西扯，而要直截了当，把需要讲的东西直接讲出来，避免用空洞的说教来冲淡会议主题。