周末一条“利好茅台”的招聘引爆资管圈！老将章飚立Flag出山，主攻量化投资，“我想大闹一场”

财联社（上海，记者 刘超凤）讯，“国内量化投资第一人”章飚，回归量化投资赛道，并且以飞天茅台为谢礼，广发“英雄帖”。

图/一个利好茅台的招聘的具体内容

资管老将章飚周末朋友圈发出“一个利好茅台的招聘”，无疑是这个周末资管圈的一大重磅消息，让行业重新见到了资管老将的意志与决心。去年6月他与叶展同时从中泰资管离职，不久后，叶展去向明确，加盟了艾方资产这家老牌私募，仍然主攻量化赛道。又过8个月，业界又窥见章飚的最新动向。两位老将同时选择了量化赛道，不得不说是多年积累与热爱使然。

他在朋友圈中提到，最近这段时间他是纠结的，“在我的脑子里驻扎在着两个我：一个让我相妻教子岁月中静好，一个让我‘大闹一场，然后离去’。最后好像是大闹胜过了静好…说出来，说出来就不纠结了。我想大闹一场，管他呢，现在就出发！”

筹建中泰资管时，章飚已有众多追随者。本次组建以量化投资为主的家族办公室投资团队，章飚讲到，他的主营业务就是“经营精英”，两年内将团队规模扩充到50至100人，“全员精英”。

有意思的是，他在招聘帖中特别提到，请有心朋友转发，事成送普通飞天茅台一瓶。难怪招聘帖子以《一个利好茅台的招聘》为题。“茅台等着事小，你的量化前程事大。请细思量”，他的英雄帖以这一幽默笔法收尾。

资管老将章飚立Flag出山

3月6日，章飚宣布“再度出山”，组建一个以量化投资为主的家族办公室投资团队，并广发“英雄帖”，对外招聘精英。

这个决定，章飚显然深思熟虑了两年之久。他表示，在“岁月静好”和“大闹一场”中，大闹胜过了静好，天天审视人生的日子并不好过。

图/章飚朋友圈

对于自己的主要任务，章飚表示就是“经营精英”，并计划在两年之内将团队规模扩充到50至100人。章飚希望团队“全员精英”，并希望精英团队直面市场风险、拥抱创新变化、追求长期收益。

章飚本人发布了“一个利好茅台的招聘”（以飞天茅台感谢举荐成功者），招聘岗位包括：股票量化投资经理、CTA量化投资经理、核心系统工程师、系统运维工程师、量化投资研究员、算法交易研究员、机器学习研究员等八个职位。

不论是“高手”抑或“菜鸟”，章飚都很欢迎。基本要求是国内外名校硕士及以上学历，倾向于理工类专业，有相关经验者优先考虑。

章飚重视人才，并有很强的个人魅力。当年带领团队筹建中泰资管时，引发了老部下、同行的众多追随者。章飚曾表示，“我要建一个平台，就是种一块吸引大家的田，自然会长苗子，让大家能够收获快乐，然后顺便把钱给赚了。

不论是深耕资管行业，抑或是重回量化投资赛道，章飚一直守在自己的能力圈内。章飚曾表示，只有“抱元守一”，才能实现公司长久的发展和增值。客户就是“元”，“一”就是“力出一孔”，守着自己的能力圈做事。

中泰资管筹备成立时，曾面临做主动管理还是做资管投行的重要抉择。章飚在“自己有比较优势的业务”、“很赚钱的业务”中选择了前者，即主动管理。而量化投资方面，章飚显然就没有这种烦恼。

“量化投资”、“家族办公室”都是今年的热词。曾有大佬预言，中国资本市场会出现大量的量化交易和机构经纪业务，散户机构化、机构专业化是趋势。市场上短时间内涌现10家百亿量化私募，券商为了服务量化私募客户纷纷搭建“跑道”——快速交易系统。

国内量化交易市场潜力巨大，海外量化机构纷纷加大对中国市场的布局。以国际量化巨头Two Sigma为代表的海外私募，在国内注册备案私募机构。城堡基金(Citadel)2020年在新加坡新开设了办公室，计划增加对中国市场的投资。

十年券商资管“掌舵人”

据公开信息，章飚，获厦门大学统计学博士学位，1999年加入国泰君安，历任国泰君安研究所金融工程部经理、一级研究员、新产品开发部总经理，衍生产品部总经理。2010年10月，国泰君安资管成立，章飚就开始担任国泰君安资管的首席执行官，直到2014年7月离任。后于同年加盟齐鲁证券（后更名为“中泰证券”），筹建资管子公司并出任总经理。

四年之间，章飚将国泰君安资管带上新的高度，资管规模突破4000亿元，较成立之初增长55倍；2013年公司实现营业收入6.41亿元，净利润1.43亿元；资管业务收入蝉联业内第一，资产规模仅次于中信证券。

2014年11月18日，齐鲁资管（2017年10月更名为“中泰资管”）正式成立，章飚出任总经理。对于自己的二次创业，章飚曾这样表示，“我每天跳着舞上班，因为这是在追求一种自己设定路径的成功。我对前方的不确定性充满好奇。”

当年章飚的人事变动，在业界引发了不小的关注。不仅是因为章飚从国泰君安奔向齐鲁证券资管，而且还引来一波证券人才大流动。当时，除国泰君安资管投研大部队外，泽熙投资原总经理助理叶展、国君资管原总裁助理黄文卿、安信基金原副总经理汪建等人也纷纷追随其到中泰资管。

2017年12月底，中泰资管获得当年唯一一张公募牌照，公司的主动管理规模跻身行业前十。章飚同年在中泰资管成立三周年员工大会上表示，“迄今为止，所有产品全都赚钱，从三年短暂的历史数据看，任一权益类产品在新发行期买入持有15个月以上都不亏钱，哪怕是在股灾、熔断前新发的产品。”

直到2020年6月16日，章飚因个人原因卸任中泰资管董事长职务，继续担任公司董事。章飚曾于2017年对公司未来十年发展有重要布局：一是特别重视固收；二是大力发展权益投资；三是探索资产配置。

根据半年报，2020年上半年，中泰资管资产管理规模1276亿元，其中主动资产管理规模940亿元，占比73%。2020年上半年，中泰资管实现营业收入1.98亿元，净利润2859.53万元。截至2020年6月30日，中泰资管总资产9.74亿元，净资产5.30亿元。

章飚表示，“我个人的评价标准是，在资管行业，用主动管理创造绝对收益，不断提高客户满意度，最终实现客户、员工和股东的三赢，这就算圆满了业务使命和机构使命，就有希望做成一家让人尊敬的公司。”